사업자 서비스
사업자 서비스
인사·노무 관리에 필요한 기준을 함께 세웁니다.
업무 분야채용부터 퇴직까지,
채용부터 퇴직까지,
사업장에 필요한 노무 관리.
규정과 실제 운영을 함께 살펴
문제를 예방하고, 발생한 사안에 대응합니다.
01
기업자문
직원을 채용할 때도, 근무 방식을 바꿀 때도 노동법 검토가 필요합니다. 근로계약과 취업규칙을 점검하고, 사업장에서 생기는 인사·노무 문제에 대해 자문합니다.
업무 자세히 보기 02급여관리
입·퇴사, 연장근로, 휴직 등 매월 달라지는 내용을 반영해 급여를 산정합니다. 급여대장과 명세서를 정리하고, 계약 범위에 따라 4대보험 업무를 처리합니다.
업무 자세히 보기 03HR 컨설팅
임금과 평가 기준을 바꾸거나 새로 정할 때 필요한 컨설팅을 제공합니다. 직무와 인력 구성, 기존 규정을 검토하고 개편안과 도입 절차를 마련합니다.
업무 자세히 보기 04IR 컨설팅
단체교섭과 노사협의에는 법률 검토뿐 아니라 사업장에 대한 이해가 필요합니다. 교섭 요구안과 기존 합의 내용을 검토하고, 안건별 의견과 교섭 자료를 준비합니다.
업무 자세히 보기 05강의 및 교육
인사담당자와 관리자를 위한 노동법 실무 교육, 직원 대상 괴롭힘·성희롱 예방 교육을 진행합니다. 교육 대상과 시간을 확인하고, 사업장에서 자주 묻는 질문과 실제 사례를 다룹니다.
업무 자세히 보기의뢰 안내필요한 업무부터
필요한 업무부터
범위를 정합니다.
- 01
현황을 알려주세요.
현재 어려운 점과 희망 일정을 듣습니다. 이미 받은 통지나 회신 기한이 있다면 먼저 알려주세요.
- 02
가진 자료를 확인합니다.
관련 계약서와 규정, 기록을 검토합니다. 모든 자료를 처음부터 갖추지 않아도 됩니다.
- 03
진행 방법을 안내합니다.
맡길 업무와 필요한 절차, 예상 비용을 설명합니다. 위임 여부를 정한 뒤 업무를 시작합니다.
상담 안내
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지금 겪고 계신 일을 알려주세요. 검토할 내용과 필요한 자료부터 안내하겠습니다.